viralsumsel.com ,Jakarta – Ramadan menjadi bulan yang penuh berkah, namun bagi banyak perusahaan, ini juga bisa menjadi periode penuh tantangan dalam mengelola arus kas.
Salah satu kewajiban yang harus dipenuhi adalah pembayaran Tunjangan Hari Raya (THR), yang sering kali menambah beban finansial perusahaan. Selain itu, pasca-Lebaran, banyak karyawan yang mengalami kesulitan finansial akibat pengeluaran besar selama Ramadan dan lonjakan harga kebutuhan pokok.
Dampaknya, banyak karyawan yang kehabisan dana sebelum tanggal gajian berikutnya, yang dapat mengganggu produktivitas dan kesejahteraan mereka.
Menurut survei PwC, sekitar 57% pekerja mengungkapkan bahwa masalah keuangan adalah penyebab utama stres dalam hidup mereka. Kekhawatiran mengenai keuangan tidak hanya memengaruhi kondisi finansial, tetapi juga kualitas tidur (56%), kesehatan mental (55%), dan kesejahteraan secara keseluruhan.
Stres keuangan ini bisa mengganggu fokus, meningkatkan absensi, dan menurunkan kualitas kerja, yang pada gilirannya berdampak buruk pada kinerja perusahaan secara keseluruhan.
Solusi Finansial untuk Menjaga Kesejahteraan Karyawan
Menghadapi tantangan ini, perusahaan perlu mencari solusi agar dapat memastikan kesejahteraan finansial karyawan tanpa mengganggu stabilitas arus kas perusahaan. Salah satu solusi yang kini semakin populer adalah OttoKasbon, sebuah layanan fleksibel yang ditawarkan oleh OttoDigital.
OttoKasbon memungkinkan perusahaan untuk menyediakan akses permodalan bagi karyawan, terutama dalam menghadapi kebutuhan finansial selama Ramadan dan pasca-Lebaran, tanpa harus mengalokasikan dana besar sekaligus yang bisa membebani arus kas utama perusahaan.
OttoKasbon berfungsi sebagai fasilitas gaji fleksibel yang memberikan kemudahan bagi karyawan untuk mengajukan pencairan dana sesuai kebutuhan mereka, dengan proses yang cepat dan tanpa prosedur rumit. Seluruh proses pengajuan, persetujuan, hingga pencairan dana dikelola secara digital, mengurangi beban administrasi tim HR dan memastikan kecepatan dan efisiensi dalam pengelolaan kas perusahaan.
Keuntungan Bagi Perusahaan dan Karyawan
Menurut Grace Sunarjo, Chief of Product Growth and Marketing OttoDigital, fleksibilitas dalam pengelolaan kas perusahaan menjadi kunci untuk menjaga stabilitas finansial selama Ramadan.
“OttoKasbon dirancang untuk memudahkan perusahaan dalam memberikan akses kas kepada karyawan dengan proses yang cepat dan efisien. Dengan SLA pencairan dalam satu hari kerja, OttoKasbon memastikan bahwa dana tersedia tepat waktu tanpa memberatkan arus kas perusahaan,” ungkap Grace.
Bagi karyawan, OttoKasbon memberikan solusi yang mencegah mereka terjerat dalam utang berbunga tinggi dari pinjaman online tidak resmi. Dengan fasilitas ini, mereka dapat mengelola pengeluaran selama Ramadan dan mengatasi kebutuhan finansial pasca-Lebaran tanpa harus menambah beban utang yang lebih besar.
Retno Diah Primita, Manager HR di Inare, sebuah perusahaan reasuransi, menyatakan bahwa perusahaan mereka telah merasakan manfaat besar dari penggunaan OttoKasbon.
“Fitur-fitur yang ada di OttoKasbon mudah digunakan, dengan pengajuan yang cepat dan fleksibel serta akses melalui aplikasi yang praktis. Keamanan data karyawan juga terjamin, sehingga kami merasa lebih tenang dalam memberikan fasilitas ini,” kata Diah.
Selain memberikan kemudahan bagi karyawan dalam memenuhi kebutuhan finansial, OttoKasbon juga berdampak positif bagi perusahaan. Dengan menawarkan solusi finansial yang transparan dan terpercaya, perusahaan dapat meningkatkan loyalitas karyawan, mengurangi tingkat turnover, serta meningkatkan fokus dan produktivitas kerja.
“OttoKasbon tidak hanya membantu karyawan secara finansial, tetapi juga berkontribusi pada stabilitas perusahaan dengan meningkatkan kesejahteraan karyawan,” tambahnya.
Menghadapi Ramadan dengan Perencanaan Keuangan yang Tepat
Mengelola arus kas perusahaan selama Ramadan memerlukan perencanaan yang matang agar perusahaan dapat memenuhi kewajiban THR dan tetap menjaga stabilitas operasional setelah Lebaran. OttoKasbon hadir sebagai solusi bagi perusahaan untuk memastikan arus kas tetap aman dan mendukung kesejahteraan finansial karyawan.
Tentang OttoDigital
OttoDigital adalah bagian dari Salim Group yang berfokus pada solusi digital untuk berbagai segmen pasar. Dengan layanan-layanan inovatif seperti OttoPoint (peningkatan loyalitas konsumen), OttoLoan (solusi keuangan bagi mahasiswa dan karyawan),
OttoPay (payment gateway), dan OttoPay Aplikasi UMKM (supply chain enabler), OttoDigital berkomitmen untuk mendukung transformasi digital di Indonesia. OttoDigital terus berkolaborasi dengan mitra strategis untuk mendorong pertumbuhan bisnis dan menciptakan nilai tambah bagi perusahaan di berbagai industri. (vritimes)
